如火如荼的七月,沪光又迎来了推动企业发展的有生力量、新鲜血液——35位毕业自安徽工业大学、长春工业大学、江苏大学等全国重点院校的优秀大学生,组成了沪光2019“光芒计划”管培生培训班。相比2018届管培生,本届“光芒计划”管培生规模更加庞大,这昭示着沪光正在稳步向前发展,人才梯队建设和人才储备也更加兴旺。
为了让管培生们更好、更快融入沪光大家庭,以及明确自身肩负的使命责任和了解沪光企业文化、核心价值观,近日,公司董事长成三荣,常务副总经理成锋分别组织召开了管培生交流座谈会。
![沪光组织召开2019届管培生座谈会 沪光组织召开2019届管培生座谈会]()
成三荣董事长、成锋常务副总经理首先对2019届管培生们的加入表示了热烈欢迎,并着重指出,人才是企业发展的基石,沪光历来重视人才的引进和培养,确立了“以人为本,适才适所。德才兼备,以德为先”的用人理念,为员工规划了完善的培养、晋升路线和通畅的上升通道。企业创立以来,一大批坚定跟随沪光发展的大学生们通过磨炼和企业培养,成长为有用之才、可用之才,走上了管理和技术岗位,实现了自我和人生价值。
公司领导期望寄语2019届“光芒计划”管培生们,在人生职业生涯的第一站,首先要明确自身的目标与定位,认清自身的优势与劣势,并对照目标和工作,制定针对性的学习与成长计划,做到与企业共同成长、共同进步,力争早日成才。
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公司领导同时深情讲述筚路蓝缕的白手起家创业经历,并藉由艰辛、惊险的创业、守业、开拓事业故事,教诲管培生们成功来之不易,通往成功的道路绝非坦途,而是遍布荆棘。管培生们在今后的工作中,一定要立足岗位,从自身做起,从点滴做起,在实践中经受磨炼,在工作中增长才干,并勇于创新、勇于拼搏,在工作岗位上执着追求,在人生的道路上奋发有为。
公司领导表示,沪光正在推动IPO进程和沿着“智慧化”、“全球化”的战略目标,稳步向前发展,并牢牢把握新能源汽车发展趋势,打造了新能源汽车线束智能制造新模式,建设了新能源线束专业化车间,企业未来发展充满着机遇,每个人都有施展抱负的机会。
公司领导殷切期望和勉励管培生们,走上正式岗位后,要在工作中学以致用,不断夯实、提升自身专业知识、技能,努力进步与提高,力争早日肩负起沪光发展使命,担当重任,成长为支撑沪光发展的中坚力量。
沪光2019届“光芒计划”管培生座谈会在轻松、愉快的氛围中召开,公司领导对管培生们的生活状态和工作情况有了深入的了解,也从企业发展、职业发展等多维度,为管培生们答疑解惑和提出殷切期望,坚定了管培生们对公司发展前景和个人事业发展的决心、信心。加油吧管培生们,发挥你们的才华与智慧,让我们与沪光共同进步、共同成长!